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  • 生态系统

    正如公司的企业价值观“责任、公平、团结、进取”,依蝶雅为员工搭建了一个开放、自由、良性循环的生态系统,在这里,员工可以尽情施展才华、发挥他们的创造性。依蝶雅的创始人秉承互联网时代快的特点,顺应公司发展阶段需求,灵活地以内部创造性分工实现了业务发展。

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    用人理念:任人唯贤,唯才是举;人是公司的基础和宝贵资源,企业靠员工生存,员工靠企业立业。

    用人方针:德才兼备,内外并重;公平竞争,讲求岗位高度匹配。

    用人观念:合理授权,用人不疑;人尽其才,才尽其用。

    育人有序:计划性培训,提升技能;人才盘点,管理储备。

    用人讲究:职业发展轨道搭建,拓展员工发展空间;能者多得,情感归属。
    在依蝶雅,我们的员工更多是以创业者的身份来实现自我增值和企业价值实现,他们在公司提供的无私的共享资源和信息、多元化的企业文化以及市中心的地理位置保障基础上,经常以主人翁的精神来进行互相互助。和睦相持的生态系统是依蝶雅的财富。

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